Personal de la Unidad de Salud Municipal Norte recibe talleres de motivación laboral

La Unidad Metropolitana de Salud Norte, a través de su área de Psicología, se encuentra desarrollando varios talleres de motivación laboral a su personal administrativo y funcionarios.

El personal de la salud municipal es parte de los talleres participativos sobre temas de Comunicación Asertiva; Relajación Muscular; Motivación Laboral y manejo del strees laboral.

El objetivo de estos talleres es fortalecer las relaciones laborales al interior de la dependencia de salud y redunde positivamente en una mejor atención al usuario del Centro de Salud Norte.

La motivación laboral supone un cambio cualitativo a la hora de llevar a cabo un trabajo o brindar un servicio, pero también como forma de mantener un ambiente agradable y proactivo.

Uno de los beneficios más importantes de la motivación laboral es el compromiso institucional. Tener funcionarios motivados fácilmente se traducirá en empleados comprometidos y con ganas  de sumar.

Esta motivación en el trabajo es fundamental para aumentar la productividad empresarial y el trabajo del equipo en las diferentes actividades a realizar, además de que cada una de las personas de la organización se sienta realizada en su puesto de trabajo y se identifique con los valores de la empresa. De esta forma, los trabajadores se consideran parte importante de la empresa y trabajar para conseguir lo mejor para ellos y para la empresa.

La Unidad Metropolitana de Salud Norte, en una segunda fase, trabajará con los profesionales médicos.