La mujer AMT como símbolo de inclusión, orden y perseverancia

  • 788 mujeres son parte del capital humano de la AMT

En las vías del Distrito, terminales terrestres, ventanillas de atención ciudadana y otros lugares siempre contamos con la presencia de la mujer AMT, una persona con valores, responsabilidades, sueños y objetivos, por los cuales lucha diariamente. En muchos casos su jornada inicia antes de que salga el sol y termina cuando todos descansan.

Cada 08 de marzo, conmemoramos la resiliencia, perseverancia y lucha diaria que entregan las mujeres quiteñas, en esta fecha también enmarcamos la labor de aquellas que están al servicio de la ciudadanía día y noche, tal como es la ardua labor que desempeñan las Agentes Civiles de Tránsito en beneficio de una movilidad segura en la ‘Carita de Dios’

Entre las diferentes funciones que realiza el personal femenino, dentro de la Agencia Metropolitana de Tránsito, AMT, su participación y aporte es fundamental para la ejecución y cumplimiento de los objetivos institucionales. Es así que 788 mujeres son parte del capital humano de la AMT quienes, desde sus diferentes áreas y direcciones, aportan con su conocimiento para mejorar la calidad de la atención y el servicio de la institución.

La AMT promueve una cultura organizacional basada en la participación, equidad y dignidad, esto se ve reflejado en el número de funcionarias directivas en la institución, mismo que es equitativo con los del sexo masculino.

En este contexto y fortaleciendo un ambiente de respeto, en el año 2022 la AMT obtuvo el reconocimiento de institución libre de violencia contra las mujeres, por parte del Ministerio de Trabajo, bajo este enfoque, más del 90% de funcionarios se capacitaron para prevenir y actuar frente a situaciones de violencia que irrumpan con las normas de convivencia pacífica.

Aquellas actividades que en el pasado eran exclusivas para hombres, hoy se componen con la fuerza laboral de la mujer; el Grupo de Motorizados de Tránsito y el Grupo Bici Control lleva en sus filas más de 30 damas que a la par trabajan por una ciudad mejor.

De esta manera, la institución continúa dejando precedentes de la participación de las mujeres en el ámbito de la movilidad.

 

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